При этом многих отталкивают непрогнозируемые карьерные перспективы.
54% россиян привлекает работа в малом бизнесе, говорится в исследование HeadHunter. Как отмечают аналитики, петербуржцы еще большее лояльно относятся к малому бизнесу — 59% соискателей призналось, что считают работу в небольших компаниях привлекательной.
Среди профессий, которые интересны в малом бизнесе, чаще всего называются маркетологи, работники транспорта и логистики, сферы розничной торговли и административный персонал. Основные преимущества, которое россияне выделяют при трудоустройстве в малом бизнесе, — большая, чем в крупных компаниях, значимость каждого сотрудника и доброжелательная атмосфера в коллективе, а также отсутствие бюрократия и гибкость рабочих процессов.
Среди недостатков — непрогнозируемые карьерные перспективы, риски выплаты серой зарплаты, неизвестность компании на рынке труда. Пересмотреть негативное отношение к работе в малом бизнесе респонденты согласились бы, если бы в такой компании им предложили более высокую зарплату, интересные проекты и гибкий график.